청원경찰의 신규임용 지원자격을 50세 미만으로 제한하고 있는 연령규제를 30여 년 만에 폐지하게 됐다.
국민권익위원회와 경찰청은 19일 능력중심의 사회분위기 조성과 고령자의 취업기회 확대를 위해 전국 지방경찰청 및 경찰서의 의견을 수렴하여 앞으로는 50세 이상 자도 청원경찰에 응시할 수 있도록, 현행 연령규제를 내년 상반기 중에 폐지하기로 합의했다.
현행 청원경찰 법령에는 신규임용 상한연령을 ‘50세 미만’으로 규정해 50세 이상 자의 시험응시 기회를 원천적으로 배제하고 있어, 50세 이상이면서 청원경찰이 되고자 하는 사람들의 개선 요구가 있었다.
한편 10월말 현재 청원경찰은 총 1,714개 시설에 13,664명이 근무하고 있는 것으로 알려졌다.
국민권익위원회 관계자는 “청원경찰의 신규임용 나이제한처럼 앞으로도 박근혜정부의 국정과제인 ｢능력중심 사회 만들기｣에 걸림돌이 되는 각종 규제를 지속적으로 발굴해 개선토록 하겠다”고 말했다.
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