고용노동부와 한국고용정보원은 작년에 이어 2번째로 6개월 이상 고용보험에 가입한 근로자 수 10인 이상 기업 102,705곳을 대상으로 고용성장지수를 산출·분석하여 상위 100대 기업을 발표했다.

이번 분석은 Birch의 고용성장지수를 활용했으며, 고용성장지수가 높다는 것은 그만큼 일자리 창출에 기여했음을 의미한다.

고용노동부는 금년에는 소규모 기업의 일자리 창출지수도 함께 확인하기 위해 분석 대상을 작년의 100인 이상 기업에서 10인 이상 기업으로 확대하였다고 밝혔다.

2013-2014년(1년) 기간 고용성장지수 상위 100대 기업은 신일종합시스템(주), 삼성코닝어드밴스드글라스(유), 콜롬보코리아(주), 대주중공업(주), 삼성전자(주) 등으로 분석되었다.

이들 상위 100대 기업의 특징은 업력이 평균 18.8년으로 비교적 길고, 평균 매출액 증가율이 82.0%로 전체 고용증가기업 평균 매출액 증가율(18.7%) 보다 상대적으로 높았다.

특히, 고용성장지수 상위 100대 기업은 전체 고용증가 기업의 0.2%에 불과함에도 고용증가 인원의 14.8%를 차지하고 있어 소수의 기업이 일자리 창출을 주도 한 것으로 나타났다.

고용성장지수 상위 100대 기업의 분포는 규모별로 300인 미만 중소규모 기업과 300인 이상 대규모 기업의 비중이 각각 50%를 차지하는 등 모든 규모에 골고루 분포하고 있다.

세부적으로는 10~99인 42%, 100~299인 8%, 300~999인 8%, 1,000~9,999인 29%, 10,000인 이상 기업이 13%였다.

산업별로는 제조업 28%, 사업시설관리및사업지원서비스업 28%, 도매및소매업 9%, 숙박및음식점업 8%로 분포되어 있어, 하이테크 산업이 아닌 전통 산업인 제조업과 사업시설관리및 사업지원서비스업이 고용증가에 중요한 역할을 하고 있는 것으로 분석되었다.

2013-2014년, 2011-2014년, 2009-2014년 분석기간 동안 고용이 증가한 10인 이상 기업은 각각 42.0%, 46.0%, 47.2%로서 분석 기간이 늘어날수록 고용증가기업 비중이 높았다.

기업규모별로는 고용규모가 작은 기업보다 고용규모가 큰  기업에서 고용증가기업의 비중이 높았으며, 산업별로는 전기가스증기및수도사업, 금융및보험업, 보건및 사회복지서비스업, 사업시설관리및사업지원서비스업, 제조업 순으로 고용증가기업 비중이 높았다.

2013-2014년, 2011-2014년, 2009-2014년 분석기간 동안 고용이 증가한 기업에서 증가한 근로자 수는 각각 38만3천명, 78만7천명, 105만9천명으로 나타났다.

성별로는 남성이 24만1천명(63.0%), 49만4천명(62.7%), 67만8천명(64.0%)이 늘어났고, 여성이 14만2천명(37.0%), 29만3천명(37.3%), 38만1천명(36.0%)이 늘어났다.
 
연령별로는 29세이하 청년층이 각각 6만8천명(17.8%), 9만2천명(11.7%), 8만1천명(7.7%), 30∼54세 중장년층에서 22만1천명(57.7%), 50만9천명(64.7%), 74만명(69.9%), 55세 이상에서 9만4천명(24.6%), 18만6천명(23.6%), 23만8천명(22.4%)이 늘어났다.