비상장벤처기업 스톡옵션 부여 5년 연속 증가 2023/02/03 08:25

중소벤처기업부는 비상장 벤처기업의 주식매수선택권(이하 스톡옵션, stock option) 부여 규모가 5년 연속 증가하여 역대 최대를 달성하였다고 발표하였다. 벤처기업 스톡옵션은 현금보상 능력이 부족한 벤…

코로나19로 수시 채용 늘어 2022/12/19 08:08

코로나19로 인해 기업들은 정기 채용보단 수시 채용을 선호하는 경향이 높아졌으며 채용 규모도 줄인 것으로 나타났다. 또한 1000인 이상의 대규모 기업일수록 교육훈련 시간도 감소한 것으로 나타났다. …

성별임금격차 상장법인 38%, 공공기관 26% 2022/09/08 09:01

여성가족부가 양성평등기본법에 따른 상장법인과 공공기관 근로자의 성별임금격차 조사 결과를 발표했다. 이번 조사는 전자공시시스템(DART)에 2021년 사업보고서를 제출한 상장법인 및 공공기관 경영정보 …

현대자동차, 9월 신입사원 상시 채용 진행 2022/08/30 09:00

현대자동차가 올해 두 번째 신입사원 상시 채용을 9월 1일부터 진행한다. 현대차는 △연구개발(RD) △생산(Manufacturing) △전략지원 △디자인 등 다양한 직무를 대상으로 모집한다. 현대차는 신입사원 …

삼성전자 노사, 2021·2022년 임금 협약 체결 2022/08/10 17:17

삼성전자는 노동조합 공동교섭단과 2021·2022년 임금 협약을 체결했다고 10일 밝혔다. 삼성전자와 노동조합 공동교섭단은 10일 기흥캠퍼스 나노파크에서 최완우 DS부문 인사팀장, 신인철 삼성전자 교섭대표…

직장인 희망 은퇴 시기는 60~64세, 체감 정년은 56세 2022/07/11 07:45

벼룩시장이 30대 이상 직장인 879명을 대상으로 정년퇴직 관련 설문조사 결과, 응답자의 22.5%가 희망 은퇴 시기로 ‘60~64세’를 꼽았다. ‘나이와 관계없이 할 수 있는 한 계속 일하고 싶다’는 응답이 17…

직장인 10명 중 8명 ‘실직 공포 느낀다’ 2022/02/24 08:10

미디어 브랜드 벼룩시장이직장인 1167명을 대상으로 설문조사를 진행한 결과, 응답자의 82.3%가 ‘실직에 대한 두려움을 느끼고 있다’고 답했다. 특히 비정규직과 60대, 관광·서비스업 종사자의 경우 실…

삼성전자, ‘미래 지향 인사 제도 혁신’ 추진 2021/11/30 08:30

삼성전자는 글로벌 경영 환경 변화에 대응하고 중장기 지속 성장의 기반을 마련하기 위해 승격 제도, 양성 제도, 평가 제도를 중심으로 한 ‘미래 지향 인사 제도’ 혁신안을 발표했다. 삼성전자는 그동안 …

직장인 10명 중 7명 ‘우리 회사 복지, 부족해도 너무 부 2021/11/02 08:08

직장을 선택할 때 연봉만큼이나 중요한 기준이 되는 것이 바로 복지제도다. 그러나 직장인 10명 중 7명은 현재 재직 중인 회사의 복지제도에 불만을 느끼고 있는 것으로 나타났다. 벼룩시장이 직장인 1…

삼성전자 노사, 첫 단체협약 체결 2021/08/12 18:15

삼성전자는 12일 노동조합 공동교섭단과 첫 단체협약을 체결했다고 밝혔다. 공동교섭단에는 삼성전자사무직노동조합, 삼성전자구미지부노동조합, 삼성전자노동조합, 전국삼성전자노동조합 등 삼성전자에 설…

직장인 절반, 현재 직장에 자부심 못 느껴 2021/06/24 07:45

직장인들이 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 요소는 ‘연봉’인 것으로 나타났다. 벼룩시장이 직장인 1214명을 대상으로 설문조사를 진행한 결과, 응답자 36.1%가 현재 재직 중인 직장을 선택할 …

스마트공장과 일터혁신 연계 통한 제조혁신 성과 공유 2021/06/10 18:23

노사발전재단은 6월 10일, 노사발전재단에서 ‘21년 제3차 일터혁신 사례 공유 포럼을 온라인 생중계로 개최했다. 일터혁신 컨설팅 사례공유 포럼은 노사발전재단이 수행하는 일터혁신컨설팅 지원사업의 일…

회사 떠나는 이유 20~40대는 ‘돈’, 50대는 ‘퇴사 압박 2021/06/04 09:12

직장인들이 회사를 그만둔 가장 큰 이유는 ‘돈’인 것으로 나타났다. 벼룩시장이 퇴사한 직장인 1160명을 대상으로 ‘재취업 구직활동’에 대한 설문조사를 진행했다. 먼저 회사를 그만둔 이유에 대해…

재택근무에도 동료, 상사와 의사소통 이상 무 2021/02/16 08:29

코로나19에 따른 재택근무, 화상회의 등 비대면 업무가 많아지는 상황에서 디지털 매체를 활용한 효과적인 의사소통 방법에 대한 학습서가 나왔다. 국가공무원인재개발원은 전화나 이메일, 쪽지창(메신저) …

중소기업 연구인력 확보 애로 해결, 정부가 나서 2021/02/08 08:06

중소벤처기업부는 우수 연구인력 확보에 어려움을 겪고 있는 중소벤처기업 지원을 위해 2021년 상반기 중소기업연구인력지원사업에 참여할 중소기업과 대학을 2월 22일부터 3월 5일까지 모집한다고 밝혔다. …

직장인 스트레스 원인 1위는 업무량·연봉 아닌 인간관계 2020/07/02 08:00

대부분의 직장인은 직장생활을 하면서 스트레스를 받고 있었으며 직장생활 스트레스로 얻게 변화로는 예민해진 성격을 1위로 꼽았다. 벼룩시장구인구직이 직장인 1225명을 대상으로 ‘직장인과 스트레스’…

직장인, 코로나19 위기 속 애사심 커졌다 2020/06/16 07:59

경기침체와 코로나19가 장기화되면서 직장인들의 애사심이 높아진 것으로 조사됐다. 벼룩시장구인구직이 직장인 599명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 10명 중 7명이 ‘현재 직장에 애사심이 있다’(70.1…

LG전자, 사무직 생산성 높이는 로봇기술 총 900개 업무에 확대 적 2020/04/17 08:01

LG전자가 2020년 말까지 약 400개 업무에 ‘로봇프로세스자동화(RPA, Robotic Process Automation)’ 기술을 추가해 총 900개 업무에 도입할 계획이다. LG전자는 직원들이 보다 스마트하게 일할 수 있도록 …

연구 인력 채용 시 최대 3년간 연봉 40% 지원 2020/04/09 07:36

중견기업이 청년 이공계 석‧박사와 기술 전문 경력직 연구 인력을 신규로 채용할 경우 최대 3년간 계약 연봉의 40%를 지원한다. 대상은 기업부설연구소 등 연구개발 전담조직을 보유한 연매출 3000억…

SKT, ‘언택트 채용’으로 인재 영입 나서 2020/03/31 08:18

SK텔레콤이 2021년 신입(Junior Talent) 채용 공고를 발표했다. 코로나19로 주요 기업들의 채용 일정이 늦어지는 가운데 통신업계 최초로 ‘언택트 채용’ 방식을 도입해 인재 영입에 나선다. SK텔레콤…